Mẫu bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ là mẫu bản kiểm điểm được lập ra để kiểm điểm lại quá trình phấn đấu trong một năm qua của Đảng viên. Bản kiểm điểm nêu rõ thông tin của Đảng viên, những ưu khuyết điểm của cá nhân Đảng viên… Trong nội dung trình bày này LVN Group sẽ gửi tới cho bạn Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ 2023 mới nhất
Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ 2023 mới nhất
1. Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ là gì?
Bí thư chi bộ chính là những người đứng đầu cơ sở chi bộ của Đảng, giữ vai trò lãnh đạo của chi bộ đó.
Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ là bản phê bình và tự phê bình dịp cuối năm của bí thư chi bộ, nêu rõ ưu khuyết của bản thân trong một năm phấn đấu.
Cũng giống như các bản kiểm điểm của các Đảng viên khác, việc viết Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ 2023 cũng cần đảm bảo những nội dung chính sau: Viết trọn vẹn tiêu ngữ, tên Đảng bộ, tên chi Bộ, tên bản kiểm điểm, Họ tên, chức vụ trong đảng, nơi sinh hoạt đảng, nơi công tác cùng những ưu nhược điểm của Đảng viên trong suốt một năm từ đó đưa ra hướng phấn đấu cho năm tới.
2. Bản kiểm điểm Đảng viên của bí thư chi bộ 2023 mới nhất
BẢN KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN NĂM 20…
(Đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý)
Họ và tên: …………………………………………. Ngày sinh: …../…/…..
Chức vụ Đảng:…………………………………………………………………..
Chức vụ chính quyền, đoàn thể:…………………………………………..
Đơn vị công tác:…………………………………………………………………
Chi bộ:………………………………………………………………………………
I. Ưu điểm:
1. Về chính trị tư tưởng:
- Lập trường tư tưởng chính trị vững vàng, kiên định với mục tiêu xây dựng nước Việt Nam “Dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh gắn liền với con đường đi lên chủ nghĩa xã hội ở nước ta. Trung thành với chủ nghĩa Mác – Lenin, tư tưởng Hồ Chí Minh; tin tưởng vào đường lối lãnh đạo của Đảng.
- Chấp hành tốt chủ trương đường lối, Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nội quy của ngành, của nhà trường, quy ước của địa phương.
- Tích cực đấu tranh chống suy thoái về tư tưởng chính trị, phai nhạt lý tưởng cách mạng, bảo vệ lẽ phải, chân lý.
- Tích cực tuyên truyền vận động gia đình và nhân dân thực hiện chủ trương, đường lối, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước.
- Tích cực học tập tự rèn luyện bồi dưỡng nâng cao nhận thức về chính trị và năng lực công tác.
2. Về phẩm chất đạo đức lối sống:
- Phẩm chất đạo đức trong sáng, lối sống lành mạnh, giản dị, khiêm tốn, phát huy tính tiên phong gương mẫu của người đảng viên, luôn gương mẫu đi đầu trong mọi công tác, quan hệ mật thiết với phụ huynh và nhân dân.
- Thực hiện “Cần, Kiệm, Liêm chính, Chí công, vô tư” theo tấm gương đạo đức của Hồ Chí Minh và có tinh thần hợp tác giúp đỡ đồng nghiệp.
- Tinh thần cầu thị, lắng nghe, tiếp thu sửa chữa khuyết điểm và tích cực đấu tranh với các biểu hiện quan liêu, tham nhũng, lãng phí, lối sống thực dụng, nói không đi đối với làm. Tính trung thực, khách quan, chân thành trong tự phê bình, phê bình và xây dựng đoàn kết nội bộ.
- Trung thực, thẳng thắng, khách quan, chân thành trong phê bình và tự phê bình, giữ gìn sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng. Tích cực đấu tranh với biểu hiện chia rẽ, bè phái, làm mất đoàn kết nội bộ; được đồng nghiệp tin tưởng, tín nhiệm.
3. Về thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao:
- Có năng lực quản lý, lãnh đạo nhà trường và các tổ chức đoàn thể thực hiện tốt nhiệm vụ. Điều hành các hoạt động của nhà trường có nền nếp, hiệu quả, đúng tiến độ.
- Có tinh thần, trách nhiệm cao trong mọi nhiệm vụ, có tinh thần sáng tạo trong lao động, học tập, công tác và có ý thức phấn đấu hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao, tạo được sự chuyển biến mạnh mẽ trên các lĩnh vực công tác của đơn vị.
- Ý thức tham gia xây dựng các tổ chức trong hệ thống chính trị ở địa phương, đơn vị, đơn vị: Thường xuyên giữ mối liên hệ với chi ủy, đảng ủy cơ sở và gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú; Tích cực tham gia xây dựng tổ chức đảng, chính quyền, các tổ chức chính trị – xã hội ở địa phương, đơn vị, đơn vị ngày càng vững mạnh;
- Thường xuyên nâng cao ý thức trách nhiệm và tinh thần phục vụ nhân dân; giải quyết tốt các đề xuất, kiến nghị, khiếu nại, tố cáo chính đáng của đảng viên và quần chúng; tích cực đấu tranh với những biểu hiện vô cảm, quan liêu, hách dịch, nhũng nhiễu, gây phiền hà nhân dân. Không có biểu hiện hách dịch, nhũng nhiễu, gây phiền hà cho nhân dân và phụ huynh.
4. Về tổ chức kỹ luật:
- Chấp hành tốt sự phân công, điều động của tổ chức; thực hiện tốt những Điều đảng viên không được làm và nội quy quy chế của nhà trường, địa phương và nơi cư trú.
- Thực hiện tốt các nguyên tắc sinh hoạt đảng, chú trọng nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình. Thực hiện sinh hoạt đảng đúng quy định và đóng đảng phí trọn vẹn.
- Có ý thức chấp hành các nghị quyết, chỉ thị, quyết định của tổ chức đảng;
- Chấp hành chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nội quy, quy chế, quy định của địa phương, đơn vị, đơn vị;
Thường xuyên giữ mối liên hệ mật thiết với cấp ủy cơ sở và gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú.
5. Kết quả lãnh đạo, quản lý, tổ chức, điều hành; việc quy tụ, đoàn kết, thái độ công tâm, khách quan và sự tín nhiệm của cán bộ, đảng viên, quần chúng:
- Xây dựng trọn vẹn các loại kế hoạch, triển khai thực hiện đúng tiến độ thời gian, có hiệu quả tốt; tích cực tham mưu với chính quyền địa phương và lãnh đạo các cấp, thu hút sự đầu tư của các dự án.
- Năm học 20…-20… Nhà trường hoàn thành tốt các mục tiêu nhiệm vụ năm học: Huy động trẻ đến lớp đạt kế hoạch giao; chỉ đạo nhà trường nâng cao chất lượng chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục trẻ, tỷ lệ trẻ ăn bán trú đạt 92%, chất lượng giáo dục đạt: trên 90%, chất lượng chuyển giao trẻ 5T vào lớp Một đạt 100%; Tham gia trọn vẹn các hội thi cấp huyện: Hội thi “Xây dựng môi trường xanh, sạch đẹp, thân thiện, hiệu quả” đạt Xuất sắc, Hội thi “Tự làm đồ dùng đồ chơi” có 2 giáo viên đạt giỏi cấp huyện, trong đó có 01 đ/c đạt giải “Khuyến khích”; trang web của trường thành lập, hoạt động có hiệu quả.
- Nhà trường được công nhận đạt chuẩn phổ cập GDMN cho trẻ em năm tuổi”. Đạt chuẩn “Trường học an toàn về an ninh trật tự”; an toàn giao thông; Đội ngũ đoàn kết, vượt khó hoàn thành tốt nhiệm vụ; Không có cán bộ, giáo viên, chuyên viên vi phạm pháp luật, tệ nạn xã hội, vi phạm chính sách dân số, kế hoạch hoá gia đình. Đạt danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”;
- Công đoàn được khen Tổ chức Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc.
- Bản thân tôi được khen danh hiệu “Chiến sỹ thi đua cơ sở”.
6. Tham gia cùng tập thể trong lãnh đạo và tổ chức thực hiện các nhiệm vụ chính trị và công tác tổ chức, cán bộ của địa phương, đơn vị đơn vị; làm rõ trách nhiệm của cá nhân đối với những hạn chế, khuyết điểm của tập thể:
- Cùng các đ/c cấp uỷ xây dựng nghị quyết và triển khai thực hiện nghị quyết chi bộ có hiệu quả; Triển khai và chỉ đạo đội ngũ thực hiện Nghị quyết, Chỉ thị, Quyết định và các văn bản hướng dẫn của các cấp quản lý.
- Thực hiện quản lý cán bộ, giáo viên, chuyên viên theo hướng dẫn, phân công phần hành cho đội ngũ hợp lý, được sự đồng thuận cao; đảm bảo trọn vẹn các chế độ chính sách cho người lao động theo hướng dẫn hiện hành; Không có biểu hiện trù dập cán bộ, giáo viên, chuyên viên.
- Tích cực tham gia các hoạt động của nhà trường và các tổ chức đoàn thể; phối hợp tốt với các đ/c phó hiệu trưởng làm tốt nhiệm vụ quản lý, điều hành nhà trường hoàn thành tốt mục tiêu nhiệm vụ năm học. Tích cực tham gia các hoạt động Công đoàn, động viên đoàn viên tích cực hưởng ứng các cuộc vận động và các phong trào thi đua. Tích cực tham gia các hoạt động và đóng góp nhiều ý kiến trong việc xây dựng và phát triển kinh tế, văn hoá xã hội ở địa phương.
Hạn chế: Công tác dự giờ, bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ chưa nhiều. Do đó, một số giáo viên năng lực sư phạm còn hạn chế.
Trách nhiệm của bản thân đối với những hạn chế: Bản thân đã tích cực bồi dưỡng, chỉ đạo đội ngũ tích cực đổi mới phương pháp giáo dục trẻ và tự học tập nâng cao năng lực sư phạm. Song một số đ/c do tuổi cao, khả năng ứng dụng công nghệ thông tin hạn chế, một số đ/c mới vào nghề nên kinh nghiệm chưa nhiều vì vậy năng lực chuyên môn chưa vững chắc.
7. Ý thức trách nhiệm trong việc thực hiện nhiệm vụ tu dưỡng đạo đức lối sống, ý thức nêu gương của bản thân và gia đình:
- Tích cực tu dưỡng và rèn luyện phẩm chất đạo đức lối sống, thường xuyên “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”.
- Luôn gương mẫu đi đầu trong mọi công tác, động viên người thân và gia đình chấp hành tốt chủ trương đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước, chăm lo xây dựng gia đình đầm ấm, hạnh phúc, đạt gia đình văn hoá.
II. Khuyết điểm, hạn chế, nguyên nhân:
- Tổ chức sinh hoạt đảng đôi khi chưa đúng thời gian quy định.
- Nguyên nhân: Do trường có nhiều khu vực, một số khu vực cách xa trung tâm, giáo viên phải ở lại cả tuần nên phải sắp xếp thời gian sinh hoạt chi bộ thuận tiện cho giáo viên.
- Một số giáo viên được đào tạo có trình độ trên chuẩn song năng lực sư phạm chưa đáp ứng yêu cầu.
III. Phương hứớng, biện pháp khắc phục:
- Cần tiếp tục đầu tư thời gian, công sức để bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ.
IV. Tự nhận mức phân loại chất lượng:
- Đảng viên đủ tư cách hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ./.
ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CHẤT LƯỢNG ĐẢNG VIÊN
– Nhận xét, đánh giá của chi ủy:
……………………………………………………………….
……………………………………………………………….
– Chi bộ phân loại chất lượng:
………………………………………………………………
……………………………………………………………….
– Đảng ủy, chi ủy cơ sở phân loại chất lượng:………
…………………………………………………………………..
……………………………………………………………………..
3. Bản kiểm điểm cuối năm của bí thư chi bộ
BẢN KIỂM ĐIỂM CÁ NHÂN
Năm ….
Họ và tên: ……….… Ngày sinh: ………………
Chức vụ Đảng: ………………………..…………
Chức vụ chính quyền: …………………………
Chức vụ đoàn thể: …. ..…………………………
Đơn vị công tác: ………………………..………
Chi bộ…………………………………..…………
I. ƯU ĐIỂM, KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC VỀ PHẨM CHẤT CHÍNH TRỊ; ĐẠO ĐỨC, LỐI SỐNG; Ý
THỨC TỔ CHỨC KỶ LUẬT; TÁC PHONG, LỀ LỐI LÀM VIỆC
– Về tư tưởng chính trị, luôn niềm tin vào mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội,
chủ nghĩa Mác – Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh. Chấp hành chủ trương, đường lối, nghị
quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
– Chấp hành nghiêm các nguyên tắc tổ chức của Đảng; có ý chí phấn đấu, gương mẫu
trong công tác đảng và cuộc sống, luôn hết lòng vì nước, vì dân, hết sức mình làm tròn
chức trách, nhiệm vụ được giao
– Trong tự phê bình không giấu giếm, dám nhận khuyết điểm; khi có khuyết điểm luôn
thành khẩn, tự giác nhận kỷ luật.
– Trong phê bình không nể nang, né tránh, va chạm, kiên quyết đấu tranh với cái sai
không phê bình với động cơ cá nhân vụ lợi
– Về phẩm chất đạo đức, lối sống, nghiêm túc trong học tập và làm theo tấm gương đạo
đức Hồ Chí Minh; luôn đặt lợi ích của Đảng, của đơn vị và của tập thể lên trên;
– Kiên quyết đấu tranh với những biểu hiện sai trái, không tham ô, lãng phí, tiếp tay, bao
che cho tham ô, lãng phí; không chạy hoặc chấp nhận chạy chức, chạy quyền.
– Lối sống gương mẫu, trong sạch, lành mạnh, luôn lắng nghe những ý kiến đóng góp của
quần chúng, đồng nghiệp để tự hoàn thiện mình.
– Luôn giữ mối quan hệ tốt với quần chúng tại đơn vị và tại địa phương nơi cư trú;
– Về ý thức tổ chức kỷ luật, luôn chấp hành sự phân công, điều động của cấp trên
– Luôn tuân thủ các Quy định về những điều đảng viên không được làm thực hiện tốt vai
trò tham mưu cho Chi bộ để lãnh đạo và tổ chức thực hiện nghị quyết Chi bộ, thực hiện
tốt các hoạt động của thôn, làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục các chủ trương,
đường lối, chính sách của Đảng đối với đảng viên;
II. VỀ THỰC HIỆN CHỨC TRÁCH, NHIỆM VỤ ĐƯỢC GIAO
– Việc thực hiện chức trách, quyền hạn theo hướng dẫn (đảng, chính quyền, đoàn thể), tổ
chức triển khai thực hiện tốt các chủ trương của Đảng, nhà nước, cụ thể hóa các chủ
trương, Nghị quyết của cấp ủy cấp trên và Nghị quyết của Đảng ủy, nhất là Nghị quyết
của HĐND xã trong việc phát triển kinh tế – văn hóa – xã hội tại địa phương.
III. HẠN CHẾ, KHUYẾT ĐIỂM, NGUYÊN NHÂN
1. Hạn chế, khuyết điểm.
– Chưa dành nhiều thời gian cho công tác. công tác lãnh đạo, chỉ đạo, đôn đốc, kiểm tra,
giám sát chưa sâu sát, thường xuyên. Trong công tác quản lý đảng viên đôi khi chưa được
mềm dẻo.
– Kiến thức chuyên môn nghiệp vụ còn có mặt hạn chế, tính tình đôi khi còn nóng nảy khi
chỉ đạo cũng như giao tiếp với mọi người.
2. Nguyên nhân của hạn chế, khuyết điểm
* Những khuyết điểm, hạn chế trên là do áp lực công việc ngày càng lớn, yêu cầu về công
việc nhiều.
IV. PHƯƠNG HƯỚNG, BIỆN PHÁP KHẮC PHỤC HẠN CHẾ, KHUYẾT ĐIỂM
– Biện pháp khắc phục: Tiếp tục học hỏi và tăng cường công tác chỉ đạo, lãnh đạo để đạt
các chỉ tiêu Nghị quyết đề ra; khéo léo hơn trong công tác tự phê bình và phê bình.
V. TỰ NHẬN MỨC XẾP LOẠI CHẤT LƯỢNG
Xếp loại đảng viên: Hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên
– Nhận xét, đánh giá của chi ủy:…………………
…………..………………………….………………
– Chi bộ đề xuất xếp loại mức chất lượng:………
Đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức
– Nhận xét, đánh giá của người quản lý, sử dụng công chức, viên chức: …
– Mức xếp loại chất lượng công chức, viên chức:……
Đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên
– Nhận xét, đánh giá của chi ủy: …………………
– Chi bộ đề xuất xếp loại mức chất lượng:.……………