Hứa thưởng là gì? Quy định về hứa thưởng theo BLDS 2015 - Biểu mẫu
Văn Phòng Luật LVN
Trang chủ - ACC - Hứa thưởng là gì? Quy định về hứa thưởng theo BLDS 2015

Hứa thưởng là gì? Quy định về hứa thưởng theo BLDS 2015

Hứa thưởng là hành vi dân sự khá phổ biến. Tuy nhiên, nhiều người nhầm lẫn về hứa thưởng có kèm điều kiện, còn chưa hiểu rõ về nó. Hãy cùng LVN Group nghiên cứu các thông tin về vấn đề trên thông qua nội dung trình bày dưới đây !

1. Hứa thưởng là gì? 

Căn cứ Điều 570 Bộ luật dân sự 2015 (BLDS 2015) quy định cụ thể:

“1. Người đã công khai hứa thưởng phải trả thưởng cho người đã thực hiện công việc theo yêu cầu của người hứa thưởng.

  1. Công việc được hứa thưởng phải cụ thể, có thể thực hiện được, không vi phạm điều cấm của luật, không trái đạo đức xã hội.”

Hứa thưởng là hành vi pháp lý đơn phương, thể hiện ý chí ban đầu của một bên chủ thể mà không có sự thỏa thuận thống nhất ý chí giữa các bên như hợp đồng dân sự. Ý chí của bên hứa thưởng phải được thể hiện một cách công khai, chủ thể bên nhận thưởng có thể được xác định rõ ràng hoặc không. Khi chủ thể bên nhận thưởng không được xác định cụ thể thì một người nào thực hiện công việc sẽ được coi là chấp nhận đề nghị giao kết của bên hứa thưởng. Nghĩa vụ thực hiện công việc của bên được nhận thưởng trong quan hệ hứa thưởng không phải là nghĩa vụ bắt buộc, vậy nên người này có thể thực hiện nhưng cũng có thể không thực hiện và nếu không thực hiện thì sẽ không nhận được giải thưởng

Công việc được hứa thưởng phải được xác định cụ thể, có thể thực hiện được không vi phạm điều cấm của luật, không trái đạo đức xã hội. Trường hợp công việc hứa thưởng không đáp ứng được những yêu cầu này thì giao dịch sẽ bị coi là vô hiệu, nếu gây ra tổn hại cho người khác thì bên hứa thưởng và bên thực hiện công việc sẽ cùng phải chịu trách nhiệm bồi thường tổn hại.

2. Nội dung của hứa thưởng.

Bên hứa thưởng

Là cá nhân hoặc pháp nhân có trọn vẹn năng lực hành vi dân sự, có nghĩa vụ phải tiếp nhận kết quả công việc mà người khác đã thực hiện xong, đúng với các điều kiện mà bên hứa thưởng đưa ra.

Bên hứa thưởng có quyền rút lại tuyên bố hứa thưởng nếu chưa đến hạn bắt đầu thực hiện công việc. Trường hợp này bên hứa thưởng phải tuyên bố về thời hạn bắt đầu thực hiện công việc. Nếu tuyên bố hứa thưởng không quy định về thời hạn bắt đầu thực hiện công việc thì việc tuyên bố đó có hiệu lực kể từ khi tuyên bố công khai. Việc rút lại tuyên bố hứa thưởng phải được thực hiện theo cách thức và trên phương tiện mà việc hứa thưởng đã công bố.

Bên hứa thưởng có thể tuyên bố về thời gian bắt đầu và thời gian kết thúc công việc. Trong khoảng thời gian đó, bên hứa thưởng phải thực hiện cam kết của mình nếu người khác đã thực hiện xong những điều kiện hứa thưởng. Hết thời gian đó, bên hứa thưởng không buộc phải trả thưởng cho người đã thực hiện công việc không đúng thời hạn

Bên được trả thưởng

Là người đã hoàn thành công việc mà bên hứa thưởng tuyên bố. Sau khi thực hiện xong công việc phải bàn giao lại cho bên hứa thưởng và nhận phần thưởng do bên trả thưởng trả.

3. Thời điểm trả thưởng

Để xác định thời gian trả thưởng chính xác chúng ta sẽ căn cứ vào nội dung được thể hiện trong văn bản hay trong các phát ngôn, tuyên bố về hứa thưởng.

Pháp luật hiện hành không bắt buộc người hứa thưởng phải trao thưởng cho người được hứa thưởng, cũng như bắt buộc về thời gian trao thưởng.

4. Đặc điểm của hứa thưởng.

Vì vậy, có thể thấy hứa thưởng có một số đặc điểm của hứa thưởng như sau:

  • Hứa thưởng bản chất là ý chí đơn phương của một bên khi công khai hứa thưởng cho một cá nhân khác nếu người này thực hiện được yêu cầu, điều kiện mà người hứa thưởng nêu ra.
  • Người hứa thưởng phải trả thưởng cho người được hứa thưởng khi người này thực hiện theo yêu cầu của người hứa thưởng
  • Nội dung, công việc được người hứa thưởng phải cụ thể, có thể thực hiện được, đặc biệt là không vi phạm điều cấm của Luật cũng như không trái đạo đức xã hội.

Về bản chất: Là sự tuyên bố mang tính ý chí đơn phương từ một phía

Về cách thức: Hứa thưởng có thể được thể hiện bằng văn bản, bằng lời nói hay thể hiện trong các phát ngôn, tuyên bố chính.

Về đối tượng: Đối tượng của hứa thưởng là công việc

Về chủ thể: Thông thường, bên trả thưởng chưa được xác định

Về thời gian thực hiện: Thực hiện xong công việc mới được nhận thưởng

Về tính lợi ích: Có thể mang lại lợi ích cho bên hứa thưởng

Về điều kiện hứa thưởng: 

  • Thực hiện công việc theo yêu cầu của người hứa thưởng
  • Công việc được hứa thưởng phải cụ thể, có thể thực hiện được, không vi phạm điều cấm của luật, không trái đạo đức xã hội.

5. Rút lại tuyên bố hứa thưởng

Điều 571 BLDS 2015 quy định:

Khi chưa đến hạn bắt đầu thực hiện công việc thì người hứa thưởng có quyền rút lại tuyên bố hứa thưởng của mình. Việc rút lại tuyên bố hứa thưởng phải được thực hiện theo cách thức và trên phương tiện mà việc hứa thưởng đã được công bố.

Khi VN đã thực hiện công việc hứa thưởng là giành chiến thắng (hoặc thế nào đó theo như nội dung tuyên bố hứa thưởng của đơn vị, tổ chức, cá nhân) thì cần thực hiện việc trả thưởng theo đúng những gì đã công bố hoặc việc thực hiện công việc ở mức độ nào là tùy vào phát ngôn của đơn vị hứa thưởng.

6. Việc trả thưởng 

Việc trả thưởng được quy định tại Điều 570 Bộ luật dân sự 2015 như sau:

  • Trường hợp một công việc được hứa thưởng do một người thực hiện thì khi công việc hoàn thành, người thực hiện công việc đó được nhận thưởng.
  • Khi một công việc được hứa thưởng do nhiều người cùng thực hiện nhưng mỗi người thực hiện độc lập với nhau thì người hoàn thành đầu tiên được nhận thưởng.
  • Trường hợp nhiều người cùng hoàn thành công việc được hứa thưởng vào cùng một thời gian thì phần thưởng được chia đều cho những người đó.
  • Trường hợp nhiều người cùng cộng tác để thực hiện công việc được hứa thưởng do người hứa thưởng yêu cầu thì mỗi người được nhận một phần của phần thưởng tương ứng với phần đóng góp của mình.

Trên đây là một số thông tin về hứa thưởng có kèm điều kiện. Hy vọng với những thông tin LVN Group đã gửi tới sẽ giúp bạn trả lời được những câu hỏi về vấn đề trên. Nếu bạn cần hỗ trợ hãy đừng ngần ngại mà liên hệ với Công ty Luật LVN Group, để được chúng tôi hỗ trợ nhanh chóng. LVN Group cam kết sẽ giúp bạn có trải nghiệm tốt nhất về các dịch vụ mà mình gửi tới đến khách hàng. Chúng tôi luôn đồng hành pháp lý cùng bạn

SOẠN HỢP ĐỒNG, ĐƠN, VĂN BẢN THEO YÊU CẦU CHỈ 500.000đ

--- Gọi ngay 1900.0191 ---

(Tư vấn Miễn phí - Hỗ trợ 24/7)

Công ty Luật LVN - Địa chỉ: Số 16B Nguyễn Thái Học, Yết Kiêu, Hà Đông, Hà Nội, Việt Nam

Gmail: luatlvn@gmail.com