Mẫu biên bản xác minh vụ việc [Mới nhất 2023] - Biểu mẫu
Văn Phòng Luật LVN
Trang chủ - ACC - Mẫu biên bản xác minh vụ việc [Mới nhất 2023]

Mẫu biên bản xác minh vụ việc [Mới nhất 2023]

Biên bản xác minh vụ việc là mẫu biên bản được lập ra để ghi chép về việc xác minh. Bài viết dưới đây LVN Group gửi tới cho bạn một số thông tin Biên bản xác minh vụ việc mời bạn cân nhắc!

Biên bản xác minh vụ việc

1. Biên bản xác minh vụ việc

Biên bản xác minh là một loại văn bản cần thiết khi các bên có phát sinh một sự việc cụ thể cần phải ghi nhận lại các nội dung để làm căn cứ giải quyết các sự việc phát sinh.

2. Biên bản xác minh tình tiết của vụ việc dùng để làm gì?

Biên bản xác minh tình tiết của vụ việc vi phạm hành chính được sử dụng để ghi nhận quá trình tiến hành xác minh các tình tiết của vụ việc vi phạm hành chính của đơn vị có thẩm quyền, từ đó là căn cứ để ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính khách quan, đúng người đúng luật.

3. Mục đích của biên bản xác minh vụ việc

– Xác minh là làm rõ sự vật, sự việc, tình tiết thông qua việc tiến hành các biện pháp trên thực tiễn để đưa ra những căn cứ xác đáng nhằm mục đích nào đó.

– Xác minh tình tiết của vụ việc vi phạm hành chính là việc đơn vị có thẩm quyền sử dụng những biện pháp nghiệp vụ của mình để tiến hành làm rõ những tình tiết liên quan đến vụ việc vi phạm hành chính nhằm phục vụ việc xử phạt khách quan.

– Biên bản xác minh tình tiết của vụ việc vi phạm hành chính là văn bản ghi chép lại quá trình các đơn vị có thẩm quyền tiến hành xác minh các tình tiết của vụ việc vi phạm, trong đó nêu rõ thành phần tham gia, tham dự; các thông tin về tổ chức, cá nhân vi phạm; hành vi vi phạm; tính chất, mức độ của hành vi vi phạm; những tình tiết tăng nặng, giảm nhẹ;…

4. Mẫu biên bản

 

BIÊN BẢN

Xác minh tình tiết của vụ việc 

Căn cứ …………………………………………………………………………………………………. (2)

Hôm nay, hồi…. giờ…. phút, ngày…./…./…., tại(3) ………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

Chúng tôi gồm:

  1. Họ và tên: …………………………………………… Chức vụ: ………………………………..

Cơ quan: ………………………………………………………………………………………………….

  1. Với sự chứng kiến của(4):
  2. a) Họ và tên: …………………………………………… Nghề nghiệp: ………………………….

Nơi ở hiện nay:…………………………………………………………………………………………

  1. b) Họ và tên: …………………………………………… Nghề nghiệp: ………………………….

Nơi ở hiện nay:…………………………………………………………………………………………

  1. c) Họ và tên: …………………………………………… Chức vụ: ………………………………..

Cơ quan: ………………………………………………………………………………………………….

Tiến hành lập biên bản xác minh tình tiết của vụ việc vi phạm hành chính đối với <ông (bà)/tổ chức> có tên sau đây:

<1. Họ và tên>:………………………………………. Giới tính: ……………………………….

Ngày, tháng, năm sinh:…./…./…….. ……………. Quốc tịch: ………………………………

Nghề nghiệp: ……………………………………………………………………………………………

Nơi ở hiện tại:…………………………………………………………………………………………..

Số định danh cá nhân/CMND/Hộ chiếu:………………….; ngày cấp:…./…./……..;
nơi cấp: ……………………………………………………….. ………………………………………………

<1. Tên tổ chức vi phạm>:…………………………………………………………………………

Địa chỉ trụ sở chính: ………………………………………………………………………………….

Mã số doanh nghiệp: ……………………………….. ………………………………………………

Số GCN đăng ký đầu tư/doanh nghiệp hoặc GP thành lập/đăng ký hoạt động:

………………………………………………………………………………………………….

Ngày cấp:…./…./…….. ………………………………. ; nơi cấp:…………………………………

Người uỷ quyền theo pháp luật(5): ……………….. Giới tính: ……………………………….

Chức danh(6): ……………………………………………………………………………………………

  1. Đã có hành vi vi phạm hành chính(7): ………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Quy định tại(8):………………………………………………………………………………………
  2. Cá nhân/tổ chức bị tổn hại (nếu có)(9): ……………………………………………………
  3. Tính chất, mức độ tổn hại do vi phạm hành chính gây ra: ………………………..
  4. Tình tiết giảm nhẹ: ………………………………………………………………………………..

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Tình tiết tăng nặng: ……………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Ý kiến trình bày của cá nhân vi phạm/uỷ quyền tổ chức vi phạm:…………………

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Ý kiến trình bày của người chứng kiến (nếu có): ………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Ý kiến trình bày của cá nhân/tổ chức bị tổn hại (nếu có): ……………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Tang vật, phương tiện vi phạm hành chính phải trưng cầu giám định

(trong trường hợp cần thiết): ……………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

  1. Những tình tiết xác minh khác:……………………………………………………………..

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………………………………………………….

Biên bản lập xong hồi……. giờ…… phút, ngày…./…./…., gồm…. tờ, được lập thành…. bản có nội dung và giá trị như nhau; đã đọc lại cho những người có tên nêu trên cùng nghe, công nhận là đúng và cùng ký tên dưới đây; giao cho ông (bà)(10) ………………………………………………………………………………………………………….

là cá nhân vi phạm/uỷ quyền tổ chức vi phạm 01 bản và 01 bản lưu hồ sơ.

<Trường hợp cá nhân vi phạm/uỷ quyền tổ chức vi phạm không ký biên bản>

Lý do ông (bà)(10)……………………………………………… cá nhân vi phạm/uỷ quyền tổ chức vi phạm không ký biên bản(11):………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………………………….

 

5. Một số câu hỏi thường gặp về mẫu biên bản xác minh vụ việc

Biên bản xác minh vụ việc là gì?

Biên bản xác minh là một loại văn bản cần thiết khi các bên có phát sinh một sự việc cụ thể cần phải ghi nhận lại các nội dung để làm căn cứ giải quyết các sự việc phát sinh.

Thời hạn xác minh vụ việc có dấu hiệu vi phạm hành chính là bao lâu?

Thời hạn xác minh vụ việc tối đa là 60 ngày công tác, kể từ ngày ký Quyết định xác minh vụ việc.

Các yếu tố cần có trong biên bản xác minh vụ việc là gì?

  • Trong biên bản xác minh vụ việc phải có các yếu tố cơ bản sau:
  • Tên văn bản và trích yếu nội dung.
  • Ngày… tháng… năm… giờ… (ghi rất cụ thể thời gian giờ phút lập biên bản).
  • Diễn biến sự kiện thực tiễn
  • Thủ tục ký xác nhận.

Chi phí khi sử dụng dịch vụ làm mẫu biên bản xác minh vụ việc của công ty Luật LVN Group?

Công ty LVN Group gửi tới dịch vụ làm mẫu biên bản xác minh vụ việc với chi phí thấp giúp quý khách hàng hoàn thiện hồ sơ, các thủ tục pháp lý nhanh chóng, chính xác nhất và tiết kiệm thời gian công sức nhất.

6. Công ty luật LVN Group

Trên đây là toàn bộ nội dung giới thiệu của chúng tôi Biên bản xác minh vụ việc cũng như các vấn đề pháp lý có liên quan trong trong phạm vi này. Trong quá trình nghiên cứu nếu như quý khách hàng còn câu hỏi hay quan tâm và có nhu cầu tư vấn và hỗ trợ về Biên bản xác minh vụ việc, vui lòng liên hệ với chúng tôi thông qua tổng đài tư vấn. Chúng tôi hy vọng nhận được nhiều ý kiến đóng góp của quý khách hàng trên cả nước để chúng tôi ngày một chuyên nghiệp hơn!

SOẠN HỢP ĐỒNG, ĐƠN, VĂN BẢN THEO YÊU CẦU CHỈ 500.000đ

--- Gọi ngay 1900.0191 ---

(Tư vấn Miễn phí - Hỗ trợ 24/7)

Công ty Luật LVN - Địa chỉ: Số 16B Nguyễn Thái Học, Yết Kiêu, Hà Đông, Hà Nội, Việt Nam

Gmail: luatlvn@gmail.com