Quyết toán thuế tncn đối với hợp đồng giao khoán

1. Phân tích từng trường hợp cụ thể, hồ sơ và cách tính thuế thu nhập cá nhân:

Trường hợp 1: ký hợp đồng giao việc với từng chuyên viên. Công ty ký hợp đồng với từng cá nhân thì kế toán có trách nhiệm theo dõi, chấm công, tính lương, tính thuế TNCN theo tiến độ hoàn thành của từng chuyên viên.
Hồ sơ bao gồm và cách tính thuế thu nhập cá nhân:

Hợp đồng phân công công việc cho từng chuyên viên
hồ sơ công việc,
Bảng chấm công (nếu có),
Bảng trả lương,
Thực hiện đăng ký MST cho từng chuyên viên. Thuế thu nhập cá nhân được tính theo thuế suất toàn phần 10% thuế thu nhập và không giảm trừ gia cảnh. Trường hợp 2: Ký hợp đồng với nhóm người lao động, trong đó có uỷ quyền của nhóm. Người uỷ quyền được người trong nhóm ủy quyền thực hiện các giao dịch với Công ty.
Đại diện nhóm có nhiệm vụ:

Đại diện liên danh sẽ là người đứng ra ký kết hợp đồng với công ty, gửi tới danh sách nhân sự của liên danh cho công ty. Giám sát chuyên viên nhóm;
Thời gian (nếu có);
Lập bảng thanh toán tiền lương theo mức lương đã thỏa thuận trong hợp đồng phân công, những người trong nhóm nhận lương phải ký nhận trọn vẹn;
Nhận lương theo bảng lương và phát cho từng cá nhân trong nhóm;
Nộp trọn vẹn hồ sơ nêu trên cho công ty để công ty làm căn cứ tính vào chi phí được trừ. Trước khi trả tổng lương nhóm cho uỷ quyền nhóm, kế toán phải khấu trừ thuế TNCN theo bảng 10% trọn vẹn. Loại thuế này được đánh vào thu nhập của mỗi người lao động. Trường hợp 3: Ký hợp đồng với một người duy nhất (người này chịu trách nhiệm tìm lao động để thực hiện các công việc ghi trong hợp đồng). Trong trường hợp này, uỷ quyền của nhóm phải là một công ty cá nhân hoặc một hộ gia đình chuyên nghiệp.
Các quy định liên quan đến thể nhân được hướng dẫn chi tiết tại Thông tư 92/2015/TT-BTC ngày 15/06/2015.
“Điều 2. Cách tính thuế đối với cá nhân thuộc đối tượng chịu thuế theo phương pháp khoán
Đầu tiên. nguyên tắc áp dụng
a) Thể nhân nộp thuế theo phương pháp khoán (sau đây gọi là người nộp thuế khoán) là thể nhân có thu nhập từ hoạt động kinh doanh hàng hóa, dịch vụ thuộc mọi lĩnh vực, ngành nghề sản xuất kinh doanh, trừ thể nhân theo hướng dẫn tại các Điều 3, 4 và 5 Thông tư này.
b) Đối với cá nhân nộp thuế khoán thì mức doanh thu từ 100 triệu đồng/năm trở xuống để xác định cá nhân không phải nộp thuế giá trị gia tăng, không phải nộp thuế thu nhập cá nhân là thu nhập tính thuế thu nhập cá nhân hệ số nhân .năm. …….
c) Trường hợp cá nhân kinh doanh theo nhóm cá nhân, hộ gia đình thì căn cứ mức doanh thu từ 100 triệu đồng/năm trở xuống để xác định cá nhân không phải nộp thuế giá trị gia tăng, không phải nộp thu nhập cá nhân thuế Thể nhân được xác định cho một (01) người uỷ quyền duy nhất trong năm tính thuế.
“2. Căn cứ tính thuế Căn cứ tính thuế đối với cá nhân thuộc đối tượng áp dụng thuế khoán là doanh thu tính thuế và thuế suất tính trên doanh thu.
a) Doanh thu tính thuế
a.1) Doanh thu tính thuế là thu nhập đã bao gồm thuế (nếu có thuế) từ tất cả các khoản tiền bán hàng, tiền gia công, tiền hoa hồng và chi phí gửi tới dịch vụ phát sinh từ việc sản xuất, tiêu thụ hàng hóa, dịch vụ trong kỳ tính thuế. Trường hợp người nộp thuế khoán sử dụng hóa đơn của đơn vị thuế thì thu nhập chịu thuế căn cứ vào thu nhập khoán và thu nhập ghi trên hóa đơn.
a.2) Trường hợp cá nhân không xác định được thu nhập chịu thuế một lần hoặc xác định không đúng với thực tiễn thì đơn vị thuế có thẩm quyền xác định thu nhập chịu thuế một lần theo hướng dẫn của pháp luật về quản lý thuế một lần .
b) Thuế suất doanh thu
b.1) Thuế suất tính trên doanh thu bao gồm thuế suất giá trị gia tăng và thuế suất thuế thu nhập cá nhân áp dụng đối với từng ngành, nghề hoạt động như sau:

2. Giải đáp có liên quan

Các nguyên tắc đánh thuế theo luật thuế thu nhập cá nhân là gì?

Việc tại sao lại có nhiều loại thuế khác nhau?