Điều kiện để được làm việc tại các công ty linh kiện điện tử- Cập nhật năm 2023 - Biểu mẫu
Văn Phòng Luật LVN
Trang chủ - ACC - Điều kiện để được làm việc tại các công ty linh kiện điện tử- Cập nhật năm 2023

Điều kiện để được làm việc tại các công ty linh kiện điện tử- Cập nhật năm 2023

Điện tử có lẽ đang là ngành thu hút hàng trăm nghìn, thậm chí hàng triệu người lao động. Vậy tại sao nó lại có sức hút lớn như thế? Phải ngành điện tử chăng có gì đặc biệt? Nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp cực kỳ lớn, đặc biệt còn tuyển dụng bổ sung với tần suất thường xuyên. Có nhiều công ty, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực điện tử, phân bố ở khắp các tỉnh thành trên cả nước. Mức thu nhập và chế độ tốt. Chỉ cần đảm bảo sức khỏe.
Điều kiện để được công tác tại các công ty linh kiện điện tử

1. Vì sao ngành nghề điện tử thu hút nhiều lao động trẻ?

Hiện nay, một điều dễ nhận thấy là các công ty hoạt động trong lĩnh vực sản xuất thiết bị điện tử luôn thu hút nhiều lao động trẻ vào làm công nhân. Lý do là vì:

– Nhu cầu tuyển dụng lớn, tuyển dụng bổ sung thường xuyên

– Ứng viên không cần có bằng cấp liên quan vẫn làm được việc

– Nhiều doanh nghiệp cũng tuyển dụng số lượng lớn mà không yêu cầu ứng viên đã có kinh nghiệm trước đó

– Cần tuyển những ứng viên có sức khỏe tốt, tinh mắt, cẩn thận, khéo léo… để đáp ứng được yêu cầu công việc của chuyền sản xuất

– Mức thu nhập và chế độ đãi ngộ khá hấp dẫn

– Cơ hội công tác lâu dài và thăng tiến lên những vị trí công việc cao hơn khá lớn

2. Công nhân điện tử làm những gì?

Trên thực tiễn thì những người lao động phổ thông này không tham gia vào quy trình sản xuất, tạo ra thiết bị điện tử mà họ chỉ góp phần trong một công đoạn nào đó. Đặc biệt, khi đã tham gia vào dây chuyền sản xuất, gia công thì người công nhân sẽ phải thực hiện công việc lặp đi lặp lại.

Công việc của họ khá đơn giản, bao gồm như sau:

  • Lắp ráp các linh kiện điện tử theo hướng dẫn của người quản lý.
  • Sử dụng dụng cụ bằng điện để gia công hàn, xuyên lỗ và thực hiện gắn các chi tiết, bộ phận của thiết bị điện tử.
  • Kiểm tra và thử nghiệm với các sản phẩm theo hướng dẫn từ quản lý.
  • Họ phải đảm bảo các chi tiết, linh kiện điện tử đáp ứng yêu cầu trước khi chuyển giao cho khách.
  • Gắn nhãn và gắn logo lên sản phẩm.
  • Thực hiện đóng gói, hoàn thiện các sản phẩm.
  • Bên cạnh đó, họ còn phải làm một số công việc khác từ quản lý.

3. Quy trình các bước công việc cụ thể của một công nhân lắp ráp linh kiện điện tử

Những bước công việc chính yếu mà một công nhân lắp ráp linh kiện điện tử sẽ thực hiện trên chuyền sản xuất bao gồm:

4. Yêu cầu đối với công nhân điện tử

Phần lớn lực lượng nhân công là lao động phổ thông. Chính vì thế mà các yêu cầu với vị trí này trong doanh nghiệp cũng không cao. Về cơ bản họ sẽ phải đáp ứng một số yêu cầu như:

  • Nam – nữ trong độ tuổi từ 18 – 30 tuổi.
  • Về trình độ học vấn: Ứng viên phải có bằng tốt nghiệp cấp 3 trở lên.
  • Về sức khỏe: Ứng viên phải đảm bảo tình trạng sức khỏe tốt, thị lực tốt để hoàn thành công việc.
  • Ứng viên phải có khả năng chịu áp lực công việc, chịu khó, tỉ mỉ và có thể tăng ca những lúc cần thiết.
  • Mặt khác một số doanh nghiệp còn yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí đã công tác.

Vì vậy có thể thấy với vị trí này không yêu cầu quá cao, điều này phù hợp với lực lượng lao động tại nước ta.

5. Mức lương của công nhân điện tử

Mức lương là vấn đề được rất nhiều lao động quan tâm đến khi tham gia vào công việc này. Rất nhiều người cho rằng, công nhân là lĩnh vực này có mức lương cao, đãi ngộ tốt. Vậy đó có phải sự thật được không?

Trên thực tiễn, lương của họ sẽ phụ thuộc tương đối nhiều vào chính sách đãi ngộ, quy định của công ty. Tại mỗi doanh nghiệp họ sẽ có cách tính tiền lương ca công tác, tiền tăng ca khác nhau.

Về cơ bản thì họ sẽ nhận được một khoản lương cứng (lương cơ bản) hàng tháng (tùy theo khu vực công tác), cộng thêm các khoản như: Tăng ca, phụ cấp đi lại, phụ cấp ăn trưa, ăn tối, thưởng chuyên cần, thưởng năng suất, tiền phép hàng năm,… Vì vậy, thu nhập trung bình sẽ dao động trong khoảng 7 – 12 triệu đồng/tháng.

Có thể thấy đây là một mức lương tương đối cao với lao động phổ thông. Với thu nhập này họ có thể tự trang trải cuộc sống và lo cho gia đình nếu như mức trung bình.

6. Công nhân điện tử phải đối mặt với điều gì?

Với mỗi công việc, ngành nghề đều có sự vất vả riêng, khó lòng so sánh được với nhau. Đối với công nhân điện tử cũng vậy, họ cũng phải đối mặt với những vấn đề như: Tần suất tăng ca thường xuyên, điều kiện môi trường không đảm bảo, công việc vất vả, thường xuyên tiếp xúc với các thiết bị máy móc nguy hiểm.

Vì vậy, có thể thấy công nhân điện tử là một công việc áp lực, nặng nhọc nhưng lại đem lại nguồn thu nhập ổn định. Đối với lao động phổ thông có thể xem xét để ứng tuyển vị trí này.

7. Tìm việc công nhân lắp ráp linh kiện điện tử ở đâu?

Với sự xuất hiện ngày càng nhiều cũng như việc các công ty điện tử mở rộng quy mô như hiện nay, cơ hội việc làm công nhân điện tử vô cùng lớn. Đặc biệt là tại những tỉnh/ thành như: Bắc Ninh, Thái Nguyên, Hà Nội, Hải Phòng, Đồng Nai, Bình Dương, Tp.Hồ Chí Minh. Cho nên, nếu có nhu cầu tìm việc, bạn nên xác định đến những địa phương này công tác để có nhiều cơ hội tìm được môi trường công tác tốt.

 

SOẠN HỢP ĐỒNG, ĐƠN, VĂN BẢN THEO YÊU CẦU CHỈ 500.000đ

--- Gọi ngay 1900.0191 ---

(Tư vấn Miễn phí - Hỗ trợ 24/7)

Công ty Luật LVN - Địa chỉ: Số 16B Nguyễn Thái Học, Yết Kiêu, Hà Đông, Hà Nội, Việt Nam

Gmail: luatlvn@gmail.com