Điều kiện để hưởng chế độ hưu trí (Cập nhật 2023)

Trong nội dung trình bày dưới đây, LVN Group sẽ tổng hợp và gửi đến bạn đọc thông tin về điều kiện để hưởng chế độ hưu trí.

Điều kiện để hưởng chế độ hưu trí

1. Chế độ hưu trí là gì?

Chế độ hưu trí là một trong những lợi ích đặc biệt khi người lao động (NLĐ) tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) được quy định trong Luật bảo hiểm xã hội. Theo chế độ này thì người lao động đủ điều kiện về độ tuổi và thời gian tham gia BHXH sẽ được nhận được các chế độ an sinh như: lương hưu, trợ cấp 1 lần, thẻ bảo hiểm y tế hưu trí,… nhằm đảm bảo lao động khi về già có chi phí chi trả cho những nhu cầu sống cơ bản và chăm sóc sức khỏe.

2. Điều kiện để được hưởng chế độ nghỉ hưu

Căn cứ Điều 54, Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi, bổ sung bởi Điểm a Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động, theo đó, năm 2023 người lao động được hưởng lương hưu khi có đủ các điều kiện như sau:

2.1. Trường hợp không bị suy giảm khả năng lao động

2.2. Trường hợp suy giảm khả năng lao động

2.3. Với lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn

 

3. Nghỉ hưu được hưởng chế độ gì?

Theo quy định của pháp luật, nếu đủ điều kiện nêu trên, khi nghỉ hưu bạn sẽ được hưởng những chế độ như: Tiền lương hưu, tiền trợ cấp một lần khi nghỉ hưu, thẻ bảo hiểm y tế,… Căn cứ:

3.1. Thứ nhất, mức lương hưu hàng tháng

Mức lương hưu hàng tháng của NLĐ được tính như sau:

Trong đó:

Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng được xác định như sau:

Đối với lao động nam:

• Đóng đủ 20 năm BHXH thì được 45% (NLĐ nghỉ hưu năm 2021, đóng đủ 19 năm BHXH thì được 45%)
• Sau đó, cứ cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2%.

Đối với lao động nữ:

• Đóng đủ 15 năm BHXH thì được 45%.
• Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, được tính thêm 2%.

3.2. Thứ hai, trợ cấp một lần khi nghỉ hưu

• Người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.
• Mức trợ cấp một lần được tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội cao hơn số năm tương ứng với tỷ lệ hưởng lương hưu 75%, cứ mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì được tính bằng 0,5 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội.

3.3. Thứ ba, được hưởng Bảo hiểm y tế (BHYT)

Theo Khoản 1 Điều 2 Nghị định 146/2018/NĐ-CP hướng dẫn Luật BHYT, theo đó người lao động đang hưởng lương hưu sẽ được đơn vị BHXH đóng tiền BHYT. Do đó, trường hợp này, người lao động sẽ được cấp thẻ BHYT hoàn toàn miễn phí. Người lao động được hưởng quyền lợi này tại thời gian đủ điều kiện hưởng lương hưu.

4. Cách tính mức hưởng chế độ hưu trí

Mức hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động được tính bằng tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng nhân với mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.

Căn cứ Điều 56 và Điều 74 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 thì cách tính tỷ lệ hưởng lương hưu năm 2021 và năm 2023 có sự thay đổi đối với lao động nam như sau:

• Năm 2021, chỉ cần đóng 19 năm BHXH thì tỷ lệ hưởng lương hưu là 45%, sau đó cứ thêm mỗi năm tính thêm 2%, mức hưởng tối đa là 75%.
• Năm 2023, phải đóng đủ 20 năm BHXH thì tỷ lệ hưởng lương hưu mới là 45%, sau đó cứ thêm mỗi năm tính thêm 2%, mức hưởng tối đa là 75%.

Có thể thấy, với cùng mức đóng BHXH là 20 năm thì lao động nam nghỉ hưu năm 2021 được tính tỷ lệ hưởng lương hưu là 47%, trong khi nghỉ hưu năm 2023 chỉ được tính hưởng 45%.

Trường hợp đối với lao động nữ cách tính tỷ lệ hưởng lương hưu năm 2023 không đổi so với năm 2021. Căn cứ lao động nữ đóng đủ 15 năm BHXH sẽ được tính 45%. Sau đó cứ thêm mỗi năm tính thêm 2% và tỷ lệ hưởng tối đa là 75%.

Căn cứ theo cách tính trên có thể thấy lao động nam nghỉ hưu vào năm 2023 sẽ được hưởng mức lương hưu thấp hơn so với những người nghỉ hưu năm 2021 mà có cùng thời gian đóng BHXH.

Trên đây là một số thông tin chi tiết về điều kiện để hưởng chế độ hưu trí. Hy vọng với những thông tin LVN Group đã gửi tới sẽ giúp bạn hiểu thêm về vấn đề trên. Nếu bạn cần hỗ trợ tư vấn hỗ trợ pháp lý hoặc sử dụng các dịch vụ pháp lý khác từCông ty Luật LVN Group, hãy đừng ngần ngại mà liên hệ với chúng tôi để được hỗ trợ nhanh chóng. LVN Group cam kết sẽ giúp bạn có trải nghiệm tốt nhất về các dịch vụ mà mình gửi tới đến khách hàng. Chúng tôi luôn đồng hành pháp lý cùng bạn.

Gmail: info@lvngroup.vn

Website: lvngroup.vn