Hồ sơ giám định y khoa gồm những gì?

Hồ sơ giám định y khoa là một trong những tài liệu quan trọng cần có khi bạn gặp tai nạn lao động, có nhu cầu nghỉ hưu sớm hay thực hiện các thủ tục khác. Hồ sơ giám định y khoe sẽ bao gồm rất nhiều các loại giấy tờ. Đây không chỉ là thủ tục khám sức khoẻ thông thường mà còn giám định được tỷ lệ sức khoẻ bị suy giảm sau khi tham gia lao động cùng sau khi gặp tai nạn lao động. Đây cũng là căn cứ yêu cầu bồi thường tổn hại của người lao động. Vậy hồ sơ giám định y khoa gồm những gì? Mời bạn đón đọc bài viết “Hồ sơ giám định y khoa gồm những gì?” dưới đây của LVN Group để có thêm những thông tin cần thiết về vấn đề này.

Văn bản quy định

• Thông tư liên tịch số 20/2016/TTLT-BYT-BLĐTBXH
• Thông tư 243/2016/BTC
• Thông tư 52/2016/TT-BYT

Hồ sơ giám định y khoa gồm những gì?

Người sử dụng lao động cùng người lao động có trách nhiệm khám bệnh, lập, hoàn thiện hồ sơ giám định y khoa cùng chuyển đến Hội đồng giám định y khoa cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương hoặc cấp Trung ương. Đối với trường hợp người lao động đang bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội hoặc thân nhân của người lao động bị suy giảm khả năng lao động khám để hưởng chế độ tử tuất hàng tháng, ngoài ra đơn vị Bảo hiểm xã hội cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có trách nhiệm lập, hoàn thiện hồ sơ giám định gửi Hội đồng giám định y khoa.

Căn cứ Khoản 6 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định:

“Điều 5. Hồ sơ khám giám định lần đầu

6. Hồ sơ khám giám định để hưởng bảo hiểm xã hội một lần:

a) Giấy đề nghị khám giám định theo mẫu quy định tại Phụ lục 2 kèm theo Thông tư này;

b) Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của một hoặc nhiều các giấy tờ khám, điều trị bệnh, tật sau đây: Tóm tắt hồ sơ bệnh án, Giấy xác nhận khuyết tật, Giấy ra viện, sổ khám bệnh, bản sao Hồ sơ bệnh nghề nghiệp, Biên bản giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động đối với người đã được khám giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động;

c) Một trong các giấy tờ quy định tại điểm đ khoản 1 Điều này.”

Vì vậy, hồ sơ cần chuẩn bị để giám định sức khỏe bao gồm:

-Giấy đề nghị khám giám định;

-Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của một hoặc nhiều các giấy tờ khám, điều trị bệnh, tật;

-Một trong các giấy tờ có ảnh: Chứng minh nhân dân; Căn cước công dân; Hộ chiếu còn hiệu lực.

Giám định y khoa ở đâu?

Giám định y khoa là việc giám định bệnh tật, dị dạng, dị tật liên quan đến người tham gia kháng chiến cùng con đẻ của họ. Mặt khác, việc giám định y khoa còn được sử dụng cho các công ty, để đưa ra quyết định chính xác về việc nghỉ hưu sớm, mất sức lao động, tai nạn lao động … Người lao động thì có thể dựa cùngo kết quả giám định y khoa để được hưởng các quyền lợi xứng đáng theo hướng dẫn của pháp luật. Vì vậy giám định y khoa sẽ được thực hiện tại trung tâm giám định y khoa hoặc các cơ sở y tế có thẩm quyền.

Theo quy định tại Điều 9 Thông tư 52/2016/TT-BYT như sau:

“Điều 9. Nhiệm vụ, quyền hạn của Hội đồng Giám định y khoa cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương

1. Khám giám định lần đầu cùng khám giám định lại theo hướng dẫn của pháp luật cho các đối tượng đang công tác hoặc cư trú, sinh sống tại tỉnh, thành phố thuộc địa bàn.
2. Không giám định lại các trường hợp đã được Hội đồng GĐYK cấp Trung ương kết luận với cùng một nội dung giám định.”

Thủ tục giám định y khoa để nghỉ hưu sớm do suy giảm khả năng lao động

Trường hợp khi người lao động đã được điều trị ổn định bệnh nghề nghiệp đã tái phát hoặc tai nạn lao động tái phát, hai bên là người sử dụng lao động cùng bản thân người lao động có trách nhiệm hoàn chỉnh hồ sơ giám định cùng gửi đến đơn vị bảo hiểm xã hội cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có thẩm quyền để được xem xét cùng giải quyết. Trong đó đơn vị bảo hiểm xã hội cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có thẩm quyền phải kiểm tra, hoàn chỉnh hồ sơ cùng giới thiệu người lao động đến khám giám định tại Hội đồng giám định y khoa cấp tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương hoặc tại cấp trung ương.

NLĐ nghỉ hưu trước tuổi do bị suy giảm khả năng lao động cần chuẩn bị hồ sơ khám giám định sức khoẻ như sau:

-Giấy giới thiệu của NSDLĐ theo mẫu quy định tại Phụ lục 1 kèm theo Thông tư 56/2017/TT-BYT đối với NLĐ đang đóng BHXH bắt buộc;

-Hoặc Giấy đề nghị khám giám định theo mẫu quy định tại Phụ lục 2 kèm theo Thông tư 56 đối với NLĐ đang bảo lưu thời gian đóng BHXH hoặc NLĐ đã có quyết định nghỉ việc chờ giải quyết chế độ hưu trí, trợ cấp hàng tháng;

-Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của một hoặc các giấy tờ khám, điều trị bệnh, tật sau đây:

Tóm tắt hồ sơ bệnh án, Giấy xác nhận khuyết tật, Giấy ra viện, Sổ khám bệnh, bản sao Hồ sơ bệnh nghề nghiệp, Biên bản giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động đối với người đã được khám giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động.

-Một trong các giấy tờ có ảnh sau đây:

-CMND/CCCD; Hộ chiếu còn hiệu lực.

-Trường hợp không có các giấy tờ nêu trên thì phải có Giấy xác nhận của Công an cấp xã có dán ảnh, đóng giáp lai trên ảnh cùng được cấp trong thời gian không quá 03 tháng tính đến thời gian đề nghị khám giám định.

Trong đó lưu ý:

-NLĐ có trách nhiệm lập, hoàn chỉnh hồ sơ khám giám định cùng gửi đến Hội đồng Giám định y khoa để được giám định sức khoẻ.

-Nơi giám định: Hội đồng Giám định y khoa nơi NLĐ đang công tác hoặc cư trú.

-Biên bản giám định y khoa có giá trị đến khi có biên bản giám định liền kề sau đó với cùng nội dung cùng mục đích giám định.

Khi nào phải giám định y khoa?

Các trường hợp giám định sức khỏe với người lao động hoặc một số đối tượng có liên quan để hưởng bảo hiểm xã hội, theo đó có một số trường hợp như:

-Giám định sức khỏe người lao động để giải quyết chế độ hưu trí;

– Giám định sức khỏe người lao động để giải quyết chế độ tai nạn lao động,

– Giám định sức khỏe người lao động để giải quyết chế độ bệnh nghề nghiệp:

– Giảm định sức khỏe để hướng bảo hiểm xã hội một lần;

Mời bạn xem thêm

• Mẫu giấy giới thiệu đề nghị giám định y khoa mới năm 2023
• Mẫu giấy khám sức khỏe định kỳ mới năm 2023
• Mức giá dịch vụ sử dụng đường bộ

Kiến nghị

Với đội ngũ chuyên viên là các LVN Group, chuyên gia cùng chuyên viên pháp lý của LVN Group, chúng tôi cung cấp dịch vụ tư vấn hỗ trợ pháp lý toàn diện về vấn đề luật lao động đảm bảo chuyên môn cùng kinh nghiệm thực tiễn. Ngoài tư vấn online 24/7, chúng tôi có tư vấn trực tiếp tại các trụ sở Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bắc Giang.

Liên hệ ngay:

Vấn đề “Hồ sơ giám định y khoa gồm những gì?” đã được chúng tôi cung cấp qua thông tin bài viết trên. LVN Group luôn có sự hỗ trợ nhiệt tình từ các chuyên viên tư vấn hỗ trợ pháp lý, quý khách hàng có vướng mắc hoặc nhu cầu sử dụng dịch vụ pháp lý liên quan như là tư vấn hỗ trợ pháp lý về xin tách thửa đất, vui lòng liên hệ đến hotline 1900.0191. Chúng tôi sẽ giải quyết các khúc mắc của khách hàng, làm các dịch vụ một cách nhanh chóng, dễ dàng, thuận tiện.

Giải đáp có liên quan