Hỏi về việc chuyển thầu cho nhà thầu khác

Tóm tắt câu hỏi:

Bên doanh nghiệp tôi có tham gia một gói thầu tư vấn, tuy nhiên sau khi trúng thầu tôi muốn chuyển nhượng cho một nhà thầu khác. Khối lượng công việc lớn hơn 10% gói thầu, tuy nhiên khi chuyển nhượng thì bên chủ đầu tư cũng đã chấp thuận đồng ý. Như vậy thì tôi có được chuyển hay không ? Tôi xin cảm ơn!

LVN Group tư vấn:

Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến Ban biên tập – Phòng tư vấn trực tuyến của Công ty LUẬT LVN. Với thắc mắc của bạn, Công ty LUẬT LVN xin được đưa ra quan điểm tư vấn của mình như sau:

Theo quy định của Luật đấu thầu 2013 thì hành vi chuyển nhượng phần công việc cho nhà thầu khác có giá trị từ 10% trở lên sẽ vi phạm quy định về đấu thầu.

“8. Chuyển nhượng thầu, bao gồm các hành vi sau đây:

a) Nhà thầu chuyển nhượng cho nhà thầu khác phần công việc thuộc gói thầu có giá trị từ 10% trở lên hoặc dưới 10% nhưng trên 50 tỷ đồng (sau khi trừ phần công việc thuộc trách nhiệm của nhà thầu phụ) tính trên giá hợp đồng đã ký kết;

b) Chủ đầu tư, tư vấn giám sát chấp thuận để nhà thầu chuyển nhượng công việc thuộc trách nhiệm thực hiện của nhà thầu, trừ phần công việc thuộc trách nhiệm của nhà thầu phụ đã kê khai trong hợp đồng.”

Như vậy, nếu thực hiện thì bên bạn sẽ bị xử phạt theo quy định tại Nghị định 63/2014/NĐ – CP về lựa chọn nhà thầu.

“Điều 122. Hình thức cấm tham gia quá trình lựa chọn nhà thầu

>>> LVN Group tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài: 1900.0191

Tùy theo mức độ vi phạm mà áp dụng hình thức cấm tham gia hoạt động đấu thầu đối với tổ chức, cá nhân, cụ thể như sau:

1. Cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 03 năm đến 05 năm đối với một trong các hành vi vi phạm các Khoản 1, 2, 3, 4 và 5 Điều 89 của Luật Đấu thầu;

2. Cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 01 năm đến 03 năm đối với một trong các hành vi vi phạm các Khoản 8 và 9 Điều 89 của Luật Đấu thầu;

3. Cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 06 tháng đến 01 năm đối với một trong các hành vi vi phạm các Khoản 6 và 7 Điều 89 của Luật Đấu thầu;

4. Cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 01 năm đến 05 năm đối với hành vi vi phạm việc sử dụng lao động quy định tại Khoản 8 Điều 12 của Nghị định này.”

Như vậy nếu vi phạm sẽ bị xử lý vi phạm theo quy định trên với mức là cấm tham gia hoạt động đấu thầu từ 1 đến 3 năm.

Hy vọng rằng sự tư vấn của chúng tôi sẽ giúp bạn lựa chọn phương án thích hợp nhất để giải quyết những vướng mắc của bạn. Nếu còn bất cứ thắc mắc gì liên quan đến sự việc bạn có thể liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến 24/7 của LVN Group: 1900.0191 để được giải đáp.