Bài viết dưới đây là bài Phân tích đoạn trích cảnh 3 vở kịch Tôi và chúng ta siêu hay. Hi vọng sẽ giúp các bạn có thêm nhiều kiến thức để ôn tập. Cùng tham khảo nhé.
1. Phân tích đoạn trích cảnh 3 vở kịch Tôi và chúng ta siêu hay – mẫu 1:
Lưu Quang Vũ – Nhà viết kịch thiên tài của Việt Nam. Anh ấy đã biết rất nhiều người sáng tạo có ý nghĩa. Ngoài vở mang đậm tính triết lý nhân sinh Hồn Trương Ba, da hàng thịt, vở tôi và chúng ta cũng là một trong những vở đặc sắc. Đặc biệt cảnh 3 của vở kịch Tôi và chúng ta là đoạn xung đột nhất, đáng xem nhất của vở kịch này.
Tình huống gay cấn là những tình tiết rời rạc giữa một bên là đạo diễn Hoàng Việt và một bên là phó đạo diễn Nguyễn Chính. Đó là cuộc đấu tranh giữa cái mới và cái cũ. Hoàng Việt nhận thấy những khó khăn mà công nhân và nhà máy đang gặp phải nên đã có một quyết định táo bạo là thay đổi cách vận hành của nhà máy. Giám đốc Hoàng Việt là đại diện cho tư tưởng mới, đưa ra những ý tưởng mở rộng sản xuất, tăng lương cho công nhân, giảm biên chế, tăng khoán lao động, thay đổi phương thức sản xuất, chủ động, sáng tạo và ý nghĩa. chấm dứt xu thế phát triển của xã hội. Tuy nhiên, ra đi với tư tưởng mới, hiện đại đó, phó giám đốc Nguyễn Chính đại diện cho những người vẫn muốn giữ lối làm việc cũ kỹ, bảo thủ. Hệ tư tưởng cũ có thể xuất hiện ở vị trí chạy theo tiêu chuẩn, chạy theo nguyên tắc tài chính và chạy theo nguyên tắc tổ chức lao động. Hoạt động sản xuất lạc hậu, kém hiệu quả, thụ động, máy móc, bảo thủ. Điều đó cản trở sự phát triển của xã hội.
Có thể nói, trong giai đoạn đất nước thanh bình đang từng bước chuyển sang nền kinh tế mới, cuộc chiến giữa cái mới và cái cũ cũng ác liệt như cuộc chiến giành tự do dân tộc. Đó là cuộc chiến đã mất một phần còn lại.
Về mối quan hệ giữa cái tôi và cái tôi chung, cần có cách nhìn mới. Ngã ở đây không còn tướng, mà ngã bao trùm tướng. Trong cái tôi chung là cái tôi cụ thể. Khi quyền và nghĩa vụ của cái tôi được bảo đảm một cách có hệ thống với quyền và nghĩa vụ của cái tôi chung thì sẽ tạo thành sức mạnh tổng hợp. Để cái tôi chung phát triển thì cái tôi của mỗi cá nhân cũng phải được tôn trọng và phát triển.
Đặt vở diễn trong bối cảnh đất nước mới thấy hết những vấn đề bức xúc của dân tộc ta. Chiến tranh đã qua đi nhưng những tàn dư mà nó để lại không hề nhỏ. Dân tộc ta đã phải bao lần lao động để xây dựng lại đất nước. Vì vậy, trong xã hội mới, chúng ta cần phải cải cách với những chính sách mới để bắt kịp các nước trên thế giới.
2. Phân tích đoạn trích cảnh 3 vở kịch Tôi và chúng ta siêu hay – mẫu 2:
Lưu Quang Vũ (1948 – 1988) là nhà thơ, nhà văn, nhà viết kịch tài hoa. Những bài thơ tiếng Việt của ông được nhiều người biết đến và yêu thích. Ông còn lại khoảng 50 vở kịch, hầu hết đã được dựng, thể hiện được bút pháp chiến thuật sắc bén, nhạy bén, đề cập đến hàng loạt vấn đề nóng bỏng của thời kỳ đổi mới những năm 80 của thế kỷ. trước đây ở nước ta.
Vấn đề mới, xung đột dữ liệu, vấn đề kịch căng thẳng, hấp dẫn, đường nét sắc sảo… là những nét đặc sắc về tư tưởng và nghệ thuật của kịch Lưu Quang Vũ. Vở kịch Tôi và chúng ta có cảnh chín, đoạn trích này là cảnh ba, phản ánh nửa đầu cuộc đối đầu giữa hai phe mới và cũ, tiến bộ và bảo thủ ở nhà máy Thắng Lợi. Hoàng Việt – Giám đốc và Nguyễn Chính – Phó giám đốc là hai đối thủ trong cuộc xung đột giữa hai phe mới và cũ. Nguyễn Chính cho rằng muốn sản xuất thì phải theo kế hoạch của “cấp trên”, phải thuê nhân công chứ đúng Theo chỉ tiêu biên chế, Trưởng phòng Tài chính nói “không có lương khoán máy”, chị muốn mua nguyên vật liệu. Vật liệu, vật tư “phải đúng quy định”. Giám đốc Hoàng Việt tuyên bố: chúng tôi phải chủ động kế hoạch, phải tuyển thêm máy hợp đồng, định mức sản xuất của doanh nghiệp sẽ tăng gấp mấy lần, lương mỗi công nhân sẽ tăng gấp 4 lần, khách hàng phải dừng thi công để trả lương cho công nhân 2 tháng, rồi hoàn trả. Người lao động sẽ không phải lo “biển gia công để kiếm thêm”. Muốn tăng gia sản xuất trước hết phải đầu tư vào con người, chấm dứt tình trạng vô lý, bất công: “Người cần cù cũng như người cần cù đều được đãi ngộ như nhau, người có tài và kẻ kém cỏi đều như nhau. một quyền, ngay cả những người không làm được gì, chỉ ngồi nói chuyện, có được vị trí tốt hơn những người đã có kinh nghiệm cống hiến.” Những vị trí vô tội vạ như quản đốc Trường sẽ được ưu tiên để làm nhiệm vụ khác, bởi: “Không có vị trí nào quan trọng. Chỉ có hiệu quả công việc mới quan trọng”. Ai làm được nhiều sản phẩm thì lương cao, ai vi phạm sẽ bị phạt tiền.
Để phát triển sản xuất phải mua thêm máy móc, nguyên nhiên vật liệu, sửa chữa máy móc hỏng hóc. Bạn phải sử dụng séc, tiền để mua sắm. Ông Giám đốc ra lệnh cho Phòng Tài chính cấp tiền cho tổ sửa chữa, mua sắm và khẳng định: “Tôi chịu trách nhiệm”. Nhưng trưởng phòng tài chính từ chối trả tiền. Phó giám đốc Nguyễn Chính phê bình Giám đốc: “Các đồng chí, bất chấp quy định nghiêm túc của cả một hệ thống tài chính, ngân hàng, lao động, tư nhân…” Người bảo thủ Nguyễn Chính phản đối gay gắt Đảng ủy, có lúc lên tiếng đạo đức, nhân ái. : “Cái cơ chế mà đồng chí tàn sát đã tồn tại mấy chục năm rồi, nhờ nó mà chúng ta có được chủ nghĩa xã hội ngày nay, hạt cơm anh ăn, áo anh mặc, thậm chí cả bộ quần áo anh mặc. bản thân đồng chí đã được tôi luyện và trưởng thành trong cơ chế đó. Đừng chối bỏ nó”. Quan điểm của Hoàng Việt rất mới và tiến bộ, rất biện chứng. Ông đã chỉ rõ cho Nguyễn Chính và những người bảo thủ: “Vạn vật không ổn định, cuộc sống không đứng yên, có cái đã là sự thật hôm qua. , hôm nay nó là một trở ngại. Phải tìm cách phá. ” Qua đó, chúng ta thấy tư tưởng bảo thủ, cơ chế quan liêu bao cấp đã cố tình đổi mới để giáng những đòn mạnh và quyết thắng. Nhưng các thế lực bảo thủ sẽ không bỏ cuộc. Nguyễn Chính, người cực kỳ điên cuồng theo dõi “đừng đập đời của dốc Giác.” Thuộc loại nham hiểm, đáng ghê tởm, “loại người mà nếu bắt được tôi, tôi phải kiểm tra xem tay còn lại của mình có đủ tuổi không?’ Bị chôn vùi sau lưng Hồi giáo vẫn còn nhiều thế lực như vậy, chính là Trần Khắc, đại biểu Ủy ban kiểm tra Bộ!
Thật đáng buồn cho một hệ thống bao cấp bảo thủ “làm giả thì được huân chương, làm thật thì không ăn đòn!” Cái tôi mà Giám đốc Hoàng Việt nêu lên là thái độ đanh thép, rõ ràng: Tôi làm, tôi chịu trách nhiệm; “Chúng tôi” là một ý nghĩ lớn: chúng tôi hăng hái nói lao động, vì hạnh phúc của chúng tôi, vì vẻ đẹp của đất nước. Tôi và chúng ta là sự đổi mới. Hơn 20 năm sau, trước công cuộc hưng tân đất nước, chúng ta càng thấy rõ vở kịch của Lưu Quang Vũ là một vở kịch hay và sâu sắc.
3. Vài nét về tác giả, tác phẩm:
3.1. Tác giả Lưu Quang Vũ:
Tiểu sử:
– Lưu Quang Vũ (1948-1988)
– Quê quán: xã Thiệu Cơ, huyện Hạ Hòa, tỉnh Phú Thọ, nhưng quê gốc ở phường Hải Châu, quận Hải Châu, TP Đà Nẵng
– Cuộc đời và sự nghiệp sáng tác:
+ Từ 1965 đến 1970 ông nhập ngũ, phục vụ trong Quân chủng Phòng không-Không quân => giai đoạn này thơ Lưu Quang Vũ bắt đầu khởi sắc.
+ Từ năm 1978 đến năm 1988: Lưu Quang Vũ làm biên tập viên Tạp chí Sân khấu, bắt đầu sáng tác kịch, vở đầu tay của tác giả là Sống mãi tuổi 17.
+ Tác phẩm tiêu biểu: Hồn Trương Ba, Da hàng thịt, Tâm hồn của đá, Chiếc ô công lí…
– Phong cách sáng tác
+ Thơ Lưu Quang Vũ không chỉ bay bổng, tài hoa mà còn dạt dào cảm xúc, trăn trở, khao khát. Anh cũng là tác giả của nhiều truyện ngắn có phong cách riêng, đi sâu vào những vấn đề nổi cộm của cuộc sống.
+ Tác phẩm tiêu biểu: Hồn Trương Ba, Da hàng thịt, Tâm hồn của đá, Chiếc ô công lí…
– Phong cách sáng tác:
+ Thơ Lưu Quang Vũ không chỉ bay bổng, tài hoa mà còn dạt dào cảm xúc, trăn trở, khao khát. Anh cũng là tác giả của nhiều truyện ngắn có phong cách riêng, đi sâu vào những vấn đề nổi cộm của cuộc sống.
3.2.Tác phẩm:
a.Hoàn cảnh sáng tác:
– Trích cảnh 3 vở kịch Tôi và chúng ta (vở gồm 9 cảnh) – vở kịch phản ánh sự đấu tranh cũ – mới để phát triển
b. Bố cục:
– Phần 1 (bắt đầu vở kịch cho đến khi… “tăng ít nhất gấp 5 lần”): Giám đốc Hoàng Việt và kỹ sư Lê Sơn bắt đầu thực hiện một kế hoạch kinh doanh mới.
– Phần 2 (tiếp tục từ đoạn 1 cho đến khi….“đồng chí giải tán”): Kế hoạch kinh doanh mới bị phản đối nhưng giám đốc Hoàng Việt vẫn quyết thực hiện.
– Phần 3 (Còn tiếp đến hết): Phản ứng của công nhân, phó giám đốc Nguyễn Chính, kỹ sư Lê Sơn khi kế hoạch kinh doanh mới bắt đầu được thực hiện và kết quả thắng lợi của phe cấp tiến đổi mới
c. Giá trị nội dung:
– Đoạn trích đã đề cao vấn đề đổi mới sản xuất, trả lại lợi ích cho đất nước, cho nhân dân. Qua đó, tác giả muốn nhấn mạnh rằng để phát triển thì phải phá bỏ lối tư duy lạc hậu, đổi mới về hình thức tổ chức và phương thức hoạt động.
d. Giá trị nghệ thuật:
– Cách xây dựng tình tiết hài hước
– Nghệ thuật minh họa nhân vật được sử dụng thành công